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Conseiller.ère en formation andragogique, Honduras

Employment Type

Volunteer

Application Start Date

03-01-2024

Application End Date

06-01-2024

Location

Honduras

State/County

Honduras

Zip Code

-

Country

-

Work Style

Industry

Category

Position

Experience

-

Education

-

Description

Ouvert uniquement aux citoyen.ne.s canadien.ne.s et résident.e.s permanent.e.s

Langue de travail : Français et espagnol

Durée du mandat :10 mois à 12 mois

Partenaires : Comisión Interinstitucional contra la Explotación Sexual y la Trata de Personas de Honduras (CICESCT)  

RÉSUMÉ DE L’OFFRE :

Le Bureau international des droits des enfants (IBCR), ONG Canadienne dédiée à la protection et à la promotion des droits de l’enfant recherche, dans le cadre de son programme de coopération volontaire, un[e] conseiller[ère] en formation andragogique pour appuyer ses partenaires au Honduras.  

À travers ce mandat, partagez vos compétences et votre expertise afin de conseiller, assister et appuyer techniquement l’équipe de l’organisation partenaire dans leurs réflexions et ses travaux en matière de formation andragogique afin de les soutenir dans la mise en œuvre de leurs missions. Le mandat inclut le renforcement des stratégies, l’élaboration et la révision d’outils et l’appui à la mise en œuvre de plans d’actions.

Pour plus d’information sur les partenaires dans le pays, visitez :  

https://www.ibcr.org/fr/pride/le-projet-de-cooperation-volontaire-pride/nos-partenaires/ 

 

RESPONSABILITÉS

Le ou la volontaire aura pour responsabilité de :

  • Appuyer le partenaire dans :
    • Contribuer à la réalisation de formation de formateurs en matière d’enseignement aux adultes. 
    • Appuyer l’organisation partenaire au développement d’un outil de gestion permettant de répertorier les bonnes pratiques en matière de formation de membres du personnel, acteurs du système ou membres de la communauté.
    • Appuyer l’organisation partenaire dans le développement d’outils de formation portant sur les droits de l’enfant pour les travailleurs sociaux .
    • Contribuer au renforcement de capacités des formateurs de l’organisation partenaire afin d’assurer le respect des droits de l’enfant.
    • Appuyer l’organisation partenaire afin de contribuer au renforcement de capacités des formations afin d’assurer l’égalité des genres.
  • Autres missions liées au PCV:
    • Appuyer l’organisation des activités du Laboratoire social.  
    • Rédiger des rapports d’avancements sur les activités menées durant le mandat.  
    • Participer au rayonnement du volontariat international au Canada en participant aux efforts de communication de l’IBCR (rédaction d’articles ou de billets de blogue sur l’expérience de volontariat, vidéos, entrevues, évènements…) pendant et après le mandat.   
*Les responsabilités sont données à titre d’exemple et peuvent différer du mandat élaboré qui sera proposé à la personne candidate. Tous les mandats sont élaborés avec les partenaires sur la base des besoins exprimés.

QUALIFICATIONS ET EXPÉRIENCES

Exigences

Compétences techniques :

  • Détenir un diplôme d’étude dans un domaine en lien avec le mandat 
  • Minimum de 2 années d’expérience de travail significative dans des fonctions liées à au mandat 
  • Expérience dans l’organisation et l’animation d’évènements, un atout 
  • Expérience dans le développement et la gestion de partenariats  
  • Parfaite maîtrise du français écrit et parlé 
  • Excellentes capacités rédactionnelles en français et en espagnol. La personne recrutée devra être en mesure de rédiger, réviser, commenter et corriger des textes en français et en espagnol. 
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office (Word, Excel et PowerPoint) et des outils de l'environnement Outlook (Teams, mail, SharePoint, Forms, etc.) et Google (Google Docs, Google Drive, Gmail, etc.). 

Compétences humaines :

  • Grande faculté d’adaptation et capacité à faire preuve de flexibilité face au changement 
  • Excellentes compétences interpersonnelles et participatives.
  • Capacités à travailler en équipe comme en autonomie 
  • Capacité à planifier son travail, établir des priorités, mener plusieurs tâches de front et à faire preuve de proactivité  .
  • Sensibilité aux différences culturelles et à l’égalité des genres.
  • Promotion d’une culture d’apprentissage et de partage des connaissances au sein de l’équipe de l’organisation partenaire et auprès des autres volontaires.

Atouts

  • Expérience dans un pays en voie de développement ou en coopération internationale ;
  • Expérience en communication axée sur les résultats ;
  • Expérience en développement philanthropique ;
  • Connaissances et/ou intérêt pour les droits de la personne et/ou de l’enfant ;
  • Connaissance des principes de l’égalité des genres ;
  • Connaissance du programme de coopération volontaire du Canada 

AVANTAGES ET CONDITIONS :

  • Une allocation de subsistance et d’hébergement mensuelle
  • Un billet d’avion aller-retour, le visa ou le permis de séjour  
  • Une assurance individuelle pour les soins médicaux d’urgence  
  • Le remboursement des vaccins obligatoires*
  • Un appui et un encadrement avant le départ et tout au long du mandat par une représentation régionale du projet dans votre région de déploiement .
  • Une formation pré-départ et une formation initiale dédiée au PCV, permettant d’acquérir des compétences pratiques en lien avec les approches de travail de l’IBCR et de rencontrer d’autres volontaires.
  • Un accompagnement et un retour d’expérience à votre retour au Canada à la fin du mandat.
  • Rejoindre une équipe passionnée et multiculturelle, qui a à cœur la mise en œuvre des droits humains, de l’enfant et de l’égalité des genres.

*Les vaccins peuvent être remboursés jusqu’à concurrence de 200$

À noter, les candidatures retenues feront l’objet de vérifications du dossier criminel et d’un contrôle des références.