RÉSUMÉ DE L’OFFRE

Sous la responsabilité de la responsable régionale du PCV, la personne coopérante volontaire effectuera son mandat auprès de l’organisation partenaire afin de veiller à la mise en œuvre d’activités de renforcement des capacités individuelles et organisationnelles dans le cadre du programme de coopération volontaire. La personne conseillère sera amenée à conseiller, assister, former et appuyer techniquement l’équipe du partenaire dans leurs réflexions et travaux entourant la communication digitale et les réseaux sociaux de l’organisation. La personne titulaire du poste contribue également au développement de rendus et d’articles de communication en lien avec les activités développées et mises en œuvre lors de son mandat.

RESPONSABILITÉS

ü  Créer des contenus écrits, graphiques et audiovisuels des différents supports de communication pour les réseaux sociaux : prises photographiques, production des vidéos, édition, traductions, conception infographique des illustrations ;

ü  Effectuer la mise en place des supports multimédia sur les plateformes et réseaux sociaux utilisés.

ü  Mettre à jour et appuyer la gestion des différentes pages de site internet et des réseaux sociaux

ü  Contribuer à la création des documents de rapports et des revues numériques.

ü  Effectuer des formations de renforcement de capacités sur la prise photographique au profit du personnel des partenaires et des formations d’initiation pour les enfants.

ü  Veiller à la réalisation des activités de mise en œuvre du programme PCV et à l'établissement de relations de confiance avec l’organisation partenaire ;

ü  Identifier et analyser les outils et stratégies de communication digitale et numérique de l’organisation partenaire ;

ü  Appuyer une bonne mise en œuvre du plan de communication en étroite collaboration avec les membres de l’équipe de la communication du partenaire et en y associant les responsables des pôles expertises et les responsables de programmes ;

ü  Collaborer à la mise à jour ou au développement d’outils de communication numérique interne et externe ;

ü  Identifier les besoins et organiser des modules de formations en communication digitale et de l’utilisation des réseaux sociaux

ü  Contribuer à la visibilité des projets et des campagnes du partenaire

ü  Créer une banque de photos et de vidéos facilitant la visibilité des activités du partenaire.

ü  Écrire des articles sur le travail réalisé et sur l’expérience de la coopération volontaire ;

ü  Faire des rapports sur l’avancement des activités réalisées en collaboration avec l’organisation partenaire et rester en contact de manière régulière avec la responsable régionale du PCV.

ü  Avoir la résidence permanente ou la nationalité canadienne ;

ü  Détenir un diplôme d’études universitaires de premier cycle en communication ou autre domaine pertinent;

ü  Avoir connaissances approfondies des stratégies et outils de communication numérique (réseaux sociaux et plateformes web) ;

ü  Avoir expérience démontrée dans le développement des sites Web, l'élaboration des plans et de stratégies de communication, et leur mise en œuvre ;

ü  Maîtriser de la suite Office ainsi que l’utilisation des logiciels de PAO (Photoshop, Indesign, Illustrator…) permettant la création de différents supports imprimables et virtuels ;

ü  Minimum de 2 années d’expérience de travail significative dans un poste dewebmaster/photographe;

ü  Maîtrise du français tant écrit que parlé. La personne devra être en mesure de rédiger, réviser, commenter et corriger des textes en français;

ü  Capacité à préparer et animer des formations, et à fournir des recommandations ;

ü  Maîtrise des nouvelles technologies de l’information ;

ü  Capacité exceptionnelle pour le travail en équipe tout en étant autonome dans son travail ;

ü  Maîtrise de la suite Microsoft Office et des outils numériques;

ü  Sensibilité aux différences culturelles et grandes capacités d’adaptation ;

ü  Expérience pertinente en communication digitale ;

ü  Expérience à titre de webmaster

ü  Expertise dans la prise de photos et de vidéos;

ü  Bonne connaissance des médias sociaux et capacité à appuyer l’amélioration d’un site web ;

Atouts :

   ü  Détenir un diplôme de spécialisation ou maîtrise ;

ü  Expérience de travail à l’étranger ;

ü  Connaissance des enjeux du développement international ; 

ü  Connaissances en matière de droits de l’enfant ; 

ü  Connaissance des principes de l’égalité entre les femmes et les hommes ;

ü  Connaissance de la gestion axée sur les résultats et de l’approche basée sur les droits de la personne ;

ü  Connaissance de la langue arabe (niveau intermédiaire ou avancé)

ü  Expérience de coopération volontaire ;

ü  Connaissance des mesures de sécurité en coopération internationale.

À noter, les candidatures retenues feront l’objet de vérifications du dossier criminel et d’un contrôle des références.

ü  Allocation de subsistance mensuelle et d’hébergement

ü  Billet d’avion aller-retour, visa et permis de séjour

ü  Assurance de soins médicaux d’urgence

ü  Remboursement des vaccins obligatoires requis*

ü  Formation pré-départ, formation initiale et programme de formation continue et de mentorat

ü  Rejoindre une équipe passionnée, qui a à cœur la justice et les droits humains

*Les vaccins peuvent être remboursés jusqu’à concurrence de 200$

À propos du programme PCV

Le Projet de renforcement intégral des droits de l’enfant (PCV), mis en œuvre par le Bureau international des droits des enfants (IBCR), vise l’amélioration du bien-être et de la protection des enfants, en particulier des filles, ainsi que la promotion de leurs droits dans le monde entier, de façon durable.

D’une durée de huit ans (2020-2028), ce projet s’inscrit dans le cadre du Programme de coopération volontaire du Canada et permettra la mise en œuvre de plus de 250 mandats de coopération volontaire dans 11 pays.

Par le partage de compétences de ces volontaires et de mentors qualifiés avec un réseau de partenaires engagés, le PCV contribue au renforcement de la protection de l’enfant dans les pays dans lesquels il est présent.

Vous engager avec le PCV, c’est :

–         Œuvrer pour créer des environnements sécuritaires et protecteurs pour les enfants

–         Vivre une expérience professionnelle et humaine enrichissante

–         Contribuer à un projet de développement ayant un impact durable

–         Rejoindre un réseau de plus de 30 structures implantées de longue date en Amérique latine, en Afrique du Nord et en Afrique subsaharienne

–         Être au cœur de l’innovation sociale en matière de protection de l’enfant