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Conseiller.ère en gestion organisationnelle, Costa Rica

Employment Type

Volunteer

Application Start Date

04-01-2024

Application End Date

06-01-2024

Location

Costa Rica

State/County

-

Zip Code

-

Country

Costa Rica

Work Style

Industry

Category

Position

Experience

-

Education

-

Description

Mandat de volontariat international

Ouvert aux personnes citoyennes Canadiennes et résidentes permanentes du Canada seulement

Pays:  Costa Rica 

Partenaires : Coalición Nacional Contra el Tráfico Ilícito de Migrantes y Trata de Personas (CONATT), Paniamor 

Langue de travail : Espagnol et Français 

Durée du mandat : 2 semaines à 12 mois – possibilité de renouvellement 

 

RÉSUMÉ DE L’OFFRE 

Le Bureau international des droits des enfants (IBCR), ONG Canadienne dédiée à la protection et à la promotion des droits de l’enfant recherche, dans le cadre de son programme de coopération volontaire, un[e] conseiller[ère] en gestion de projet et mobilisation de ressources pour appuyer ses partenaires au Costa Rica.  

À travers ce mandat, partagez vos compétences et votre expertise afin de conseiller, assister et appuyer techniquement l’équipe de l’organisation partenaire dans leurs réflexions et ses travaux entourant la gestion organisationnelle afin de les soutenir dans la mise en œuvre de leurs missions. Le mandat inclut le renforcement des stratégies, l’élaboration et la révision d’outils et l’appui à la mise en œuvre de plans d’actions.  

Pour plus d’information sur les partenaires dans le pays, visitez :  

https://www.ibcr.org/fr/pride/le-projet-de-cooperation-volontaire-pride/nos-partenaires/  

  

RESPONSABILITÉS  

La personne volontaire aura pour responsabilité de : 

  • Appuyer les partenaires dans : 

  • Contribuer au renforcement des capacités de l’organisation partenaire en matière d’élaboration de stratégies organisationnelle et d'outils de gestion de projet 

  • Offrir à l’organisation partenaire un appui technique et méthodologique dans l’élaboration et la mise à jour des politiques institutionnelles et des protocoles sensibles au genre 

  • Appuyer le renforcement de l’organisation partenaire en matière d’organisation du travail, gestion de l’information, communications entre autres activités en lien avec son expertise 

  • Appuyer le partenaire pour le développement, la révision et/ou le suivi du plan stratégique, ainsi que sa diffusion;  

  • Développer et réaliser des ateliers de formation sur la dynamique et la gestion organisationnelle; 

  • Contribuer au développement d’outils de planification, suivi et évaluation des activités, programmes et modèles conçus pour l’organisation partenaire; 

  • Appuyer le développement d’outils de gestion quotidienne des projets;  

 

Autres missions liées au projet PCV  

  • Appuyer l’organisation des activités du Laboratoire social  

  • Rédiger des rapports d’avancements sur les activités menées durant le mandat  

  • Participer au rayonnement du volontariat international au Canada en participant aux efforts de communication de l’IBCR (rédaction d’articles ou de billets de blogue sur l’expérience de volontariat, vidéos, entrevues, évènements…) pendant et après le mandat.  

 

QUALIFICATIONS ET EXPÉRIENCES 

EXIGENCES : 

Compétences techniques : 

  • Baccalauréat ou maîtrise en gestion de projet ou tout autres domaines connexes 

  • Minimum de 2 années d’expérience de travail significative dans des fonctions liées à au mandat 

  • Expérience dans l’organisation et l’animation d’évènements, un atout 

  • Expérience dans le développement et la gestion de partenariats  

  • Parfaite maîtrise du français écrit et parlé 

  • Excellentes capacités rédactionnelles en français et en espagnol. La personne recrutée devra être en mesure de rédiger, réviser, commenter et corriger des textes en français et en espagnol. 

  • Maîtrise de la suite Microsoft Office (Word, Excel et PowerPoint) et des outils de l'environnement Outlook (Teams, mail, SharePoint, Forms, etc.) et Google (Google Docs, Google Drive, Gmail, etc.). 

 

Compétences humaines :  

  • Grande faculté d’adaptation et capacité à faire preuve de flexibilité face au changement 

  • Excellentes compétences interpersonnelles et participatives 

  • Capacités à travailler en équipe comme en autonomie 

  • Capacité à planifier son travail, établir des priorités, mener plusieurs tâches de front et à faire preuve de proactivité  

  • Sensibilité aux différences culturelles et à l’égalité des genres 

  • Promotion d’une culture d’apprentissage et de partage des connaissances au sein de l’équipe de l’organisation partenaire et auprès des autres volontaires 

 

ATOUTS: 

  • Expérience dans un pays en voie de développement ou en coopération internationale 

  • Expérience en communication axée sur les résultats 

  • Expérience en développement philanthropique  

  • Connaissances et/ou intérêt pour les droits de la personne et/ou de l’enfant 

  • Connaissance des principes de l’égalité des genres 

  • Connaissance du programme de coopération volontaire du Canada 

 

À noter, les candidatures retenues feront l’objet de vérifications du dossier criminel et d’un contrôle des références. 

 

AVANTAGES ET CONDITIONS 

En plus de vivre une expérience professionnelle et humaine incomparable, vous bénéficierez de conditions avantageuses incluant :  

  • Une allocation de subsistance et d’hébergement mensuelle 

  • Un billet d’avion aller-retour, le visa ou le permis de séjour  

  • Une assurance individuelle pour les soins médicaux d’urgence  

  • Le remboursement des vaccins obligatoires 

  • Un appui et un encadrement avant le départ et tout au long du mandat par une représentation régionale du projet dans votre région de déploiement 

  • Une formation pré-départ et une formation initiale dédiée au PCV, permettant d’acquérir des compétences pratiques en lien avec les approches de travail de l’IBCR et de rencontrer d’autres volontaires 

  • Un accompagnement et un retour d’expérience à votre retour au Canada à la fin du mandat 

  • Rejoindre une équipe passionnée et multiculturelle, qui a à cœur la mise en œuvre des droits humains, de l’enfant et de l’égalité des genres  

*Les vaccins peuvent être remboursés jusqu’à concurrence de 200$ 

Forme 

 

 

À propos du programme PCV  

Le Projet de renforcement intégral des droits de l’enfant (PCV), mis en œuvre par le Bureau international des droits des enfants (IBCR), vise l’amélioration du bien-être et de la protection des enfants, en particulier des filles, ainsi que la promotion de leurs droits dans le monde entier, de façon durable.  

D’une durée de sept ans (2020-2027), ce projet s’inscrit dans le cadre du Programme de coopération volontaire du Canada et permettra à plus de 250 professionnelles et professionnels volontaires d’être déployés dans 11 pays. 

Par le partage de compétences de ces volontaires et de mentors qualifiés avec un réseau de partenaires engagés, le PCV contribue au renforcement de la protection de l’enfant dans les pays dans lesquels il est présent. 

En savoir plus : www.ibcr.org/fr/pride  

 

Vous engager avec le PCV, c’est : 

  • Œuvrer pour créer des environnements sécuritaires et protecteurs pour les enfants 

  • Vivre une expérience professionnelle et humaine enrichissante  

  • Contribuer à un projet de développement ayant un impact durable  

  • Rejoindre un réseau de plus de 30 structures implantées de longue date en Amérique latine, en Afrique du Nord et en Afrique subsaharienne 

  • Être au cœur de l’innovation sociale en matière de protection de l’enfant